 掌握成功的关键因素

 学会如何熟悉以客户为中心的观念

 学会如何培养对行业鉴定信念，解决干一行怀疑一行，

 学会如何掌握自己的情绪状态，及如何达到颠峰状态

 学会自信心培养，驱除恐惧、倦怠、借口

 学会转化外部原因为自己的原因，培养乐观心态

 学会如何培养积极心态，知道人生——困难之处显身手

 学会如何培养持续的决心，解决无志之人常立志的现象

 学会如何主动出击，而非等待、抱怨、指责、借口、逃避、

 学会如何养成积极行动，全力以赴的习惯

 学会如何培养自己对工作的积极认识，养成浓厚的工作兴趣和持续激情

 学会规划自己快速成功人生，避免职业跳蚤、越跳越糟

 学会不断提升自己、成长自己

 学会掌控人生，监守一个行业，一个目标是成长最快的人生之路

第一讲、清晰的岗位工作目标、坚定的人生奋斗目标和远大的梦想

 人类因为梦想而伟大

 人生因为工作梦想而精彩

 工作上永远没有不可能

 挑战的工作不可能是——自己吓唬自己

 工作上人人都可以梦想成真

 工作人生区别：有无梦想，及梦想的标准

 成功一定有原因，失败一定有方法。

 没有不可能——只是暂时没找到方法

第二讲、强烈的进步欲望、坚定达标决心

 想要，和一定要的区别

 人类一切源动力： 追求快乐，逃避痛苦

 痛苦力量比快乐的力量大4倍，

 人不改变是痛苦不够大。

 决心易动摇，是因为理由不足说服你的意志

 如何培养强烈欲望和坚定的决心？

 很多事情看起来不可能，只有下定决心，立刻变的简单

 全世界的人都会为，一定要的人让道

 成功工作者愿意做失败者不愿意做的事情

第三讲、凡事主动出击、规划好自己的工作生涯、

 我是一切的根源

 你要对自己的一切后果负100%的责任

 工作问题是楼梯，工作困难是雕刻机。

 一切工作灾难都是委你重任的考验

 一切都为最好的做准备、停止一切依赖思想，

 停止抱怨，杜绝借口，解决问题，

 要让事情变好之前，先要自己变好

 进步和借口不会在同一个屋檐下、

 主动出击创造佳绩

 机会就在当下

 成功者做别人不愿意，不敢做的事情所以成功

 愚者错失机会，成功者创造机会

 如果环境无法改变，我们就改变自己

 事前不逃避，事中不抱怨，事后不推责

 我们无法控制事情，但我们可以控制自己的心情

 问题是让英才解决的、是让庸才来抱怨的 。

第四讲、坚定岗位工作信念、超凡岗位工作自信

 每个人都具备成功的天赋

 没有失败只有学习和成功

 工作中的每份努力都会得到倍增的回收

 过去不等于未来、机会无限

 凡事发生必有其原因必有目的、并一定有有助与我的一面。

 工作中假如得不到我要的、我即将得到更好的！

 任何事情没有一定的定义，除非自己下的定义

 如何建立100%相信自己工作的信心

第五讲、全力以赴工作、大量持续的行动

 优秀员工都很认真，努力，用心！

 认真的人一辈子都在做超越别人的事，

 投机的人一辈子都在想超越别人的秘诀

 成功就是我要我愿意--我要什么，愿意付出什么！

 工作努力的前提是方向正确、方法正确

 你努力但没得到你要的，是你付出的还不够

 非凡的付出、非凡的回报

第六讲、发现工作兴趣、培养持续的工作激情

 兴趣是最好的老师

 成功的秘诀在于做自己喜欢做的事情、把它做到最好。

 选你所爱的、爱你所选的！干一行，爱一行！

 有兴趣才会爱岗，爱岗才会敬业！

 你要看到你工作的价值机会意义

 只有深爱着公司和产品你才能做好

 兴趣是动力的源泉

 学会喜欢你的工作

 我爱工作

 世界上最伟大的行业——工作

第七讲、专注一行一业一领域，做部门、公司、行业中的 佼佼者

 成功者知道要付出什么，还要放弃哪些事情？

 为了使我更成功，必须停止哪些事情，你问自己

 专注一个行业，不要当职业跳蚤

 人生不成功80%是不专注！

 大舍大得，小舍小得不舍不得

 舍才可聚，聚才可专、专才可优，优才可胜

 选择机会越多成功越少、越不会全力以赴。

 放弃所有其他的机会，只给自己一条路

 一生只做一件事——现在的工作

 坚守目标直到成功

 成功就是简单的事情重复做。

第八讲、大爱之心做事，感恩之心做人

 假如你能帮助别人梦想成真，你自己就可以心想事成。

 顶尖工作员都是大爱之心做事，感恩之心做人

 成功工作开始于自己，结束与别人

 感恩大自然的福佑

 感恩父母的养育，

 感恩师长的教诲，

 感恩老板之栽培

 感恩同事之互助

第九讲、主动进行岗位学习、随时请教前辈

 学习与收入的关系

 学习的关键、与内容

 良性的工作思路来自学习成长

 优秀员工要有抢学问的心态。

 磨刀不误砍柴功

 学习是资产，经验是负债

 优秀员工要学就和第一名学

 优秀员工要在最顶尖的环境下学习

 优秀员工要学习成功者的行为信念和策略

第十讲、坚强工作毅力、忍耐工作孤独

 优秀员工来自坚持

 优秀员工的人生就开始于下个拐角

 优秀员工没有失败，只有学习和胜利

 优秀员工要坚持每天进步1%

 工作中唯一的失败就是你选择了放弃

 工作中没有失败，只是暂时停止成功

 放弃者绝不成功，成功者绝不放弃

 成功者就是，站起来比跌倒多一次

　　Ÿ 一个既做营销顾问师又实际操作企业的实干者

　　Ÿ 国内第一个提出“狼性营销”的导师

　　Ÿ 南京大学 MBA、英国牛津大学 国际经济硕士

　　Ÿ 国际数位教育联盟高级咨询师

　　Ÿ 创立过5家公司、6家企业常年顾问

　　Ÿ 曾担任过时代光华教育发展公司（华南区）总经理、中国总裁培训网常务副总裁

　　三七二一网络公司营销事业部总经理、世融地产、中企文化、天下易通等8家公司总经理

　　Ÿ 10年培训经历、内训企业近500家、学员近十万人

工作经历：

　　担任泰康人寿分公司营销总监，组建近500人团队。曾组建安利3000人营销团队和雅芳中国营销总监。

　　曾经用2年时间创建中企公司并从零到年营业额3000万，2年时间营销团队从三人发展到上千人；

　　曾经经营：

　　日用品、臭氧机、工程机械、雅虎百度广告、3G软体；现在经营：房地产、互联网教育、智能吸尘器；成功销售近8个亿的业绩、从一个销售员一路成长为经理人和老板

擅长课程：

　　营销策略、狼性营销团队建设与管理和执行力方面课程。

主讲课程：

　　销售技巧与心态类：

　　销售精英自动自发的职业心态训练、销售精英职业化训练、专业销售技巧、狼性销售精英系统训练、大客户销售与管理、顾问式销售、市场开拓与经销商管理、专业谈判策略与技巧、主动营销技巧、卓越的客户关系管理、商务演示与呈现技巧、商务演讲技巧及会议营销技巧等

　　销售管理类：

　　营销领导力、如何打造高绩效销售团队执行力、销售目标与绩效管控、打造高绩效狼型营销团队、四两拨千斤—总裁行销策略班、如何打造狼性营销文化、销售团队建设与管理、销售员的选育用留、营销经理实战训练、销售培训师培训（STT）、狼性执行力、结果执行力等

授课风格：

　　实战+互动：培训深入浅出、案例丰富、互动性强见长、内容互动而非形式互动。

　　学员反映：融理念、战略、技巧、案例为一体、生动、互动，学员爱听。

成功辅导案例

　　 在地产行业咨询过以万科、佳兆业、百仕达为代表的多家地产公司—狼性营销团队的绩效提升。在互联网IT领域咨询辅导3721公司担任营销事业部顾问总经理、3个月之内业绩提升30%。亲自参与和组织了近80项营销策划活动均取得客户好评。自己亲自参与和指挥部下共计300个销售项目；辅导雅丝兰黛系列会议营销（招商会）数次突破亿元大关。为广州国药控股集团销售精英、销售经理（主管）等培训数10期；为河北电信培训+辅导(颠峰销售和打造高绩效狼性营销团队)各个地级市轮训20多期；为中国建设银行各分行客户经理综合技能训练等课程培训数十期，得到中国建设银行各分行的高度评价和赞赏。