 帮助参训学员充分了解竞赛规则

 帮助参训学员选择、选准、选好课题

 帮助参训学员学习按照规范要求，竞赛中设计表、PPT的快速制作

 帮助学员梳理课程逻辑，制作完整的参赛作品

 辅导学员练习竞赛中讲台呈现技巧，讲順、讲好、讲精、讲活

国网各地市参加内训师竞赛的选手与准选手

阶段一 初选阶段（3天）

目标：初步掌握培训师课堂呈现技巧，筛选复选培训师

形式：学员呈现为主，老师讲授为辅

一 立场亮像：澄心静虑，修行凝神

 解析压力来源，掌握情绪控制的方法

 培训师良好的形象，上台下场的台风

 课堂四大禁忌，谨言慎行

二 形神兼备：本色做人，角色做事

 培训师职态意识

 讲台风范塑造

 身型：聚精会神，昂扬向上

 手势：大开大合，以姿助势

 步法：规行矩步，移动有向

 眼神：出神入化，点面结合

三 专业表达：声情并茂，生动演绎

 培训师情绪语言表达，语音语气语调的训练

 培训师有影响力的话语系统建立

 培训师精彩演绎的技巧

 培训师讲故事的技巧

四 收放自如：眼勾手抓，话打声拉

 培训师场控技巧

 主场：场意识与场感觉

 心态：问题学员，学员问题

 自控：自圆其说，重复重启

 场控：眼勾手抓，话打声拉

 他控：首善乐从，统一阵线

 异常管理，化解敌意

 做好首善：预先框定

 启动注意：异声拢场

 敌意化解：虚心请教

 掌控三宝：停顿、重复、沉默

五 实战考核：

序号 评价项目 评价内容及要素 满分值 得分

1 台风呈现 1.着装整齐庄重，不怪异，不轻挑 5

2.发型自然，妆容得体 5

3.身形稳重、挺拔、自然 5

5.手势标准得体，大开大合，动静得宜 5

5.眼神运用恰当，正视、直视、平视，关注到听众 5

6.表情自然，不紧张、不僵硬、不笑场 5

7.步伐稳健，移动有向，与听众保持合理距离 5

2 语言表述 8.发音标准、口齿清晰 5

9.断连得当，没有缀语、同语、重复语 5

10．语音、语气、语调得当，情绪运用准确 5

11.语言精练，概念表述 5

3 逻辑进程 12.条理清晰、段落层次要点分明， 5

13详略得当、重点突出 5

15.开场、收场、过渡、内容要素全面 5

4 生动演绎 15.互动技巧运用得当，关注听众感受，形成有效互动 5

16.语言生动有趣，采用多样化的演绎方式 5

17.随时启动注意，能够营造气氛 5

18.变术语为话语，做到易懂易记 5

5 现场掌控 19.现场管理得当，有效维持现场秩序 5

20.针对现场异常状况能够有效化解 5

评价总分 100

阶段二 复选阶段

目标：课程开发设计流程，定标选题，逻辑梳理，规则讲解

形式：老师讲授与辅导，学员完成成果产出

一、顺架构：课段层点 干枝条叶

 培训课题的确定

 课程目标的标准写法

 竞赛设计表（1）的规范写法

 金字塔逻辑结构的建立

 干：课题领域

 枝：主题段落

 条：话题层次

 叶：问题要点

二、巧配置：明暗结合 主辅相融

 培训中内容与形式的关系

 资源素材的收集和萃取

 竞赛设计表（2）的规范写法

 时间线

 内容线

 活动线

 方法线

 进程线

三、层推进：粗枝大叶 妙趣横生

 开场与导入的设计方法

 铺垫的作用与设计

 转场过渡的设计

 收尾的设计方法

四、善呈现：演示设计 内容呈现

 PPT制作的元素基本要求

 PPT设计的四大原则设计实操原则

 PPT的结构要素

 主标题和副标题

 目录设计形式

 课程说明的设计

 导航的设计与制作

五、细解析：规则明晰 要点关注

 课程设计表1规范填写的注意要点

 课程设计表2规范填写的注意事项

 PPT制作常见失分点

 开场必须涉及到的要素

 板书与教具的使用规范

六、勤练习：快速开发 快速答题

根据过往国网竞赛规则，会有快速开发课程与理论答题的竞赛内容，需要学员在课程间隙，做大量的练习工作。

备注：此阶段后，需要中选学员完成完整的参赛作品的制作

徐云松老师简介

苏州大学客座教授

中山大学客座讲师

中国经理人协会理事

国家电网指定TTT辅导讲师

中国银行高级TTT辅导导师

IPTA国际职业训练协会中国区理事

TTT国际职业培训师标准教程认证班授权导师

一、讲师经历

曾任：中脉集团、南海岸集团人事总监中高层管理，人众人教育销售总监兼高级培训顾问，BXZG.CN网络商城创始人。

徐云松老师不同行业知名企业从事过销售、人资、管理、培训工作，熟知现代管理理念和方法，具有丰富的理论功底和实操经验。十余年实战工作历练和培训经历，当讲师来，充分发挥工作时的管理经验、知识沉淀和感悟，帮助中国企业解决企业管理中的实际问题，推动中国企业的管理水平和企业规模的同步发展!徐老师为近1000家国内知名企业提供管理培训与咨询服务，同时近年以来跟随国内著名TTT中文版权人刘子熙老师学习TTT,一直研究TTT系列课程。是国内资深TTT讲师。并参与多个企业内训师选拔与内训师辅导工作。已帮助150多家企业建立了专业化的培训师队伍及高水平的管理团队，获得了业界极高的口碑。

二、课程特色

徐老师本着“传道、授业、解惑”的责任意识，以“学习、改变、绩效”为追求的目标牢牢把握培训工作的核心精髓，以解决培训实际困惑为目标，将培训效果实现落地转化。在培训过程中，徐老师形成自己的独特风格，他充满激情和活力，培训幽默而又充满睿智，在开放和娱乐的氛围中使学员获益；他思维敏捷、条理清晰，语言活泼生动却蕴含哲理；他随和细致，沉稳耐心，帮助和辅导学员在学习中获得感悟和成长。

三、主讲课程

《演讲与口才》 《TTT辅导系列》

《课程开发与辅导》 《TTT内训师课程开发》

《公众表达与工作汇报》 《微课程开发与设计》

《TTT内训师讲台呈现 》 《TTT内训师交互学习》

《 内训师授课技巧提升》

《TTT培训师培训（互动技巧）》

《TTT培训师课程（魅力呈现） 版权课》

《TTT培训师培训（标准基础）版权课 》

《课程设计开发与授课技巧提升（版权课）

五、部分合作客户

【电力行业】：武汉电力、沈阳电力、国家电网新疆公司、国家电网菏泽公司、国家电网菏泽公司、国家电网陕西公司、国家电网新疆公司、国家电网南瑞集团、浙能集团国家电网南瑞集团、南方电网迪庆公司、国家电网新疆公司、国家电网西宁公司、国家电网南瑞集团、国网甘肃集团，大唐电力

【金融行业】：中国银行、交通银行、建设银行、浦发银行、交通银行、深发展、招商银行、中信银行、兴业银行、邮储银行、民生银行、花旗银行、平安银行、易方达基金、华泰证券、友邦保险、摩根斯丹利、中国人寿、太平洋保险、泰康人寿

【能源通讯】：中国石油、中国石化、中海油、中化集团、南方电网、中国电信、中国移动、中国联通、中国船舶公司、中国免税集团、中国火电工程总公司、BP石油、福禄克亚洲区、西藏移动、南方电讯

【生产制造】：大金(中国)投资有限公司、惠普、飞利浦、LG、三星电子、利乐包装、阿海珐宝洁、富加宜、、IBM、摩托罗拉、凯基数据、舒适刀片、东风悦达起亚

【食品医药】：罗氏制药、惠氏、雅培制药、GSK葛兰素史可、龙华医院、拜耳、阿斯利康、杏灵制药、柯达医疗、星澜、葛兰素史克、箭牌糖果、可口可乐、百事可乐、、先声药业、中脉集团、中山完美

【其他行业】：网易公司、搜狐公司、中兴通讯、华为、苏宁集团、万科地产、凯德置地、富力地产、碧桂园、森马服饰、卡宾服饰、维格娜丝、、福特、华瑞集团、DHL、、江苏卫视、奇瑞汽车、立邦涂料、阿迪达斯、思源地产

六、学员评价

徐老师课程通俗易懂，能有很好的参与性；容易理解、接受，资料详实；；举例生动；讲课生动，诙谐，内容丰富！这是我参加工作以来听到最好的课。

————北海农信社学员评价

课程生动形象，开导思想，对后面工作有较大帮助。通过本次培训，本人体会很深，徐老师教的知识都很实用，而且老师着实可爱。

————陕西电网学员评价

用贴近生活的案例讲解，用鼓励方式让大家发言的学习。课程信息量非常大，需要慢慢吸收消化。慢慢参透老师所教的技能，你会成为一名优秀的内训师。

————甘肃电网学员评价

徐老师能够把我们认为复杂的沟通问题归纳成流程、原则、方法，这点是我们对课程最大的认可。

————东风起亚学员评价

七、徐云松内训师辅导项目成绩

1、电网内训师辅导项目经验

国家电网2015年内训师竞赛：江苏公司、陕西公司、新疆公司、青海公司、南瑞集团

南网云南2015年内训师竞赛： 迪庆公司

国网河北公司2016年内训师竞赛：石家庄公司

国网湖北公司2016年内训师竞赛：襄阳公司、随州公司

国网2016年演讲大赛： 山东公司