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戴洪宝

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擅长领域: 人力资源 中层管理 综合管理

常驻城市:北京

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讲师介绍:

通用管理培训实战型专家

10年大型国企企业大学副校长

20年大型国企管理培训经验

国家一级企业培训师,高级讲师

班组建设实战派培训师

DISC认证讲师

领导力认证讲师

北京尤里卡管理咨询公司资深讲师

【主要经历】

曾任:某大型国企企业大学副校长 (资深咨询顾问与内训讲师)

戴老师在大型国企从事培训教学工作20余年,做到企业大学教学副校长职务。专注于企业基层班组长培训、新员工入职培训,中基层管理者领导力培训。从业20多年积累了丰富的教学经验,长期致力于教学模式对学员学习有效性的研究,倡导适合成人学习的建构式教学模式。将引导技术教练技术引入到教学中来,教学重在学员参与,专注于教学内容的转化与落地。

【授课风格】

1.务实性:没有华丽语言,只有专业务实的讲解与问题分析解决。

2.丰富性:信息量大,专业性及针对性强,案例多。

3.针对性:课前调研+针对问题授课+角色扮演+案例演练+点评总结+现场辅导+后期跟踪。

4.引导性:用创新的方式做培训,将教练技术引导技术引入到培训中来,用引导布上课,

一切均是现场发生现场解决,确保学员参与与落地

5.实效性:学员从信息获取--知识总结--技能转换—行动方案呈现(工作中运用)。

6.满意度:目前为止培训满意度均在90%以上,被多家机构称为“实战型,专业务实型”讲师。

培训领域:

【品牌课程】

班组长管理系列专属课程

《班组长管理技能提升系列课程》

《班组精细化管理特训营》

中基层领导力落地课程

《领导者领导力》《同理心沟通》《中基层管理者问题分析与解决》

《教练式辅导》《物业行业问题分析与解决》

新员工职业化的七堂课

《赢在起跑线之“六脉神剑”——职场新员工的六项修炼》

《执行的奥秘》

TTT课程

《点燃课堂的引导式培训TTT》

《从小白到成手——内训师养成四步法TTT》

曾服务客户:

培训客户:

河北港口集团有限公司

中国邮政集团秦皇岛邮政局

南通港务集团通州港务分公司

南通中理外轮理货公司

国华电力

益海嘉里集团金海食品工业有限公司

中秦兴龙控股股份有限公司集团

秦皇岛燕大国海有限公司

总裁课程:

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