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HR成长学院创始人
8年企业人力资源管理经验，世界500强企业沃尔玛HRM，隆基泰和集团HRD；7年管理咨询经验，中国本土最大咨询公司和君咨询高级顾问，北京厚通益和管理咨询公司合伙人，北京辅仁致盛管理咨询公司资深顾问；
亲自经手管理咨询项目50多个，亲自辅导企业执行落地数十家；
完成从企业实战到咨询服务，从咨询服务到企业执行落地的系统思考和实践；
现专注于成长型企业组织与人力资源管理咨询和绩效改进咨询，担任数十家成长型企业长期顾问。
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HR成长学院创始人
8年企业人力资源管理经验，世界500强企业沃尔玛HRM，隆基泰和集团HRD；7年管理咨询经验，中国本土最大咨询公司和君咨询高级顾问，北京厚通益和管理咨询公司合伙人，北京辅仁致盛管理咨询公司资深顾问；
亲自经手管理咨询项目50多个，亲自辅导企业执行落地数十家；
完成从企业实战到咨询服务，从咨询服务到企业执行落地的系统思考和实践；
现专注于成长型企业组织与人力资源管理咨询和绩效改进咨询，担任数十家成长型企业长期顾问。
《基于年度经营目标的绩效管理》《绩效改进工作坊》《直线经理人的人力资源管理技能提升》《薪酬管理体系建设与长期激励》《知识工作者的自我管理》
中国移动、中国联通、中国电信、中钢集团、中煤集团、陕西尧柏水泥集团，李宁集团，北京煜金桥公司、通源石油集团、包头银河电力、中国畜牧业协会、国家电网北京电力经济研究院、重庆东衡集团/河南东衡置业公司、南京演艺集团，重庆喜地山集团、登电集团、嵩基集团、阳城集团等。
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