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李华丰

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擅长领域：人力资源综合管理

常驻城市：沈阳

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讲师介绍培训领域曾服务客户公开课程内训课程总裁课程

讲师介绍：

多家管理顾问咨询公司人力资源顾问，现任华夏基石人力资源顾问公司(沈阳)高级咨询顾问，具有多年人力资源管理咨询实战及培训经验,咨询及培训内容包括：企业战略、企业文化、组织架构、职位体系、薪酬体系、绩效体系建立等。曾在《人力资源》杂志中发表多篇文章，如《留住你的核心员工》、《匹配模型破解选人玄机》、《人力资源营销》、《第三只眼看组织》等。本人具有较强的亲和力，善于系统地分析和解决问题，并能很好的推动企业变革，并能运用国外先进人力资源管理工具，结合中国国情，对企业人力资源管理体系进行深度剖析及系统建设。

培训领域：

人力资源管理的道术为、薪酬体系设计实操与执行、绩效体系设计实操与执行、职位体系设计实操与执行、招聘和甄选技术与执行、培训体系设计实操与执行等人力资源管理相关课题。

曾服务客户：

公开课程：

内训课程：

总裁课程：

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