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聶老師

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擅长领域：人力资源战略管理综合管理

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讲师介绍培训领域曾服务客户公开课程内训课程总裁课程

讲师介绍：

聶老師:注冊法律顧問，人力資源管理師，經濟師，會計師，中國勞動人事网和深圳企業勞動維權网特聘首席人力资源顾问、法律顧問，资深培训师。曾在数家大型跨国企业集团担任人力资源高级主管和法律顾问多年，长期从事劳动法与人力資源管理的研究、咨询、培训与實務工作，受聘為多家企业的特約勞动關系顾问、人力资源顾问，在企业规章制度管理、劳动合同管理、员工跳槽防范管理、员工违纪处理、裁员管理、商业秘密保护、用工成本控制、改制重组、劳动争议预防及应对等方面具有丰富的经验。发表劳动法和人力資源方面专业文章数十篇。其课程特色在于，结合大量劳动争议仲裁和诉讼案例，介绍企业劳动关系管理中的常见问题与解决方法，指导企业如何防范和应对劳动争议，实现可预期的人力资源管理。课程的针对性、实用性和互动性强、内容精辟、实例丰富。

培训领域：

聶老師擅长的核心课程包括《人力资源管理中的风险控制》、«企业内部讲师成功的秘笈»、《如何运用劳动法手段保护企业商业秘密》、«如何防止劳动纠纷»、«勞動關系管理 »、«企业全面预算培训»、«績效管理»、«面試技巧»、«企業文化的建設與管理 »、«现代企业管理变革与创新»、« 個人事務管理策略»等等.

曾服务客户：

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