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老板与各级员工之间关系紧张是一个困扰许多人的问题！它如同一颗“毒瘤”，影响着单位的工作效率以及正常运转！严重的会使企业瘫痪，许多公司就是如此！
如何避免重蹈覆辙？如何摘除“毒瘤”？如何舒缓紧张关系？
本课程运用头脑风暴法，广泛地联系实际，引用了丰富的案例，并穿插角色扮演活动和游戏活动，用音乐渲染场景，用图片说明深刻的问题！学员们之间以及学员与讲师之间重点探讨了内在共赢圈的积极意义！
本课程独辟蹊径，创造性地提出“内在共赢圈”的主张！案例真实丰富，道理浅显易懂！
“ 噢！问题原来如此！”
“ 噢！解决问题真的只在一念之间！”
企业高层决策者
企业市场总监、营销总监
企业中层管理者
企业人事经理、培训经理
企业 人力资源经理
企业销售经理、销售人员
企业生产经理、生产人员
一．共赢是一种选择！
扁平式? 金字塔式?
二．内在客户的类型……
三．问题！ （图片、漫画） （互动讨论）
1．人才队伍！
2．薪酬！
3．离心！
4．升迁机会！
5．奖励！
6．培训机会！
7．体制！
四．面对！ （人物、图表、漫画） （互动）
“社会人”理念！
内部客户战略！
1．观念！
2．各方面分析！
3．沟通是灵魂！
4．非正式沟通！
5．对话！
6．信任停留在口头吗！
7．关注！
8．如何面对离职！
五．如何让内部满意？ （案例、图片、漫画）（角色扮演）
六．塑造以人为本的企业文化！ （案例、图片、漫画）（互动）
七．别人怎么做？ （案例、图片）（互动讨论）
美国ICQAC培训咨询机构认证专家，香港高级工商管理学院客座专家，中国管理研究学会高级研究员、企业通用管理专家。
擅长领域：
企业战略 综合管理 领导艺术
工作经历：
" 美国ICQAC培训咨询机构认证专家
" 香港高级工商管理学院客座专家
" 中国管理研究学会高级研究员、企业通用管理专家
" 上海企业家经营学院培训中心客座教授
" 星光大道培训机构理事长，首席顾问
" 南京星光实业发展公司董事长
" 浙江清华大学继续教育学院MBA讲师
" 广东成功职业经理人协会特约理事
" 北京天涯职业经理人培训认证顾问
" “企业危机管理与风险控制体系”创始人
" “理性潜能激励”训练品牌倡导者
" 职业培训师协会授权培训师、高级培训师
主讲课程：
" 危机管理与风险控制：《倒下—— 还远吗》
" 目标管理与绩效考核：《目标 注意您的目标》
" 冲突管理与有效沟通：《内外共赢圈》
" 有效激励与潜能激发：《激励有效是硬道理》
" 健康管理与科学养生：《您的健康您做主》
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