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金字塔原理-商务PPT制作思路及呈现技巧

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课程编号:188338 时间:2019年06月29日-29日 讲师:李老师 地点:苏州
学习费用:2000 元/位
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课程编号 开课日期 地点 培训天数 选择报名

培训对象:

对此课程感兴趣的学员

课程收益:

课程大纲:

收费标准:¥2000/人(含授课费、证书费、资料费、午餐费、茶点费、会务费、税费)

课程介绍:

PPT已经成为目前职场上出现频率最高的表达和输出的辅助工具,市面上也有很多讲解如何设计PPT、如何使用PPT 的工具书,但是仍然有很多企业管理者提出相似的质疑:目前很多职场精英的PPT的问题不在于是否设计得精美独到,而在于——

1) 一缺逻辑性——内容没有重点,缺乏目的性,观点不明确,条理性较差,过分娓娓道来却不知所云,让人看不懂也记不住。

2) 二缺表现力——表达时过度依赖PPT,始终看着投影诵读,缺乏和听众的目光接触,肢体语言僵硬,面无表情,像催眠曲。

3) 三缺吸引力——喜欢罗列大量的表格数据,喜欢讲大道理,不会讲故事,无法与听众产生共鸣,缺少热情,缺乏幽默和互动。

本课程将帮助学员掌握如何搭建PPT的逻辑结构,即金字塔结构,以及PPT需要注意的形式要素,使汇报人和PPT能够“合二为一”,做到:重点突出、逻辑清晰、主次分明,且充满气场,有说服力,最终实现表达的目标。

课程产出:

 用金字塔原理搭建PPT的内容框架

 掌握PPT的基本步骤

 树立目标感,目标导向

授课方式:

 互动式讲授

 案例分析

 小组讨论

 角色扮演

 游戏

课程大纲:

第一部分: 让沟通有逻辑性

 导入:为什么下水道的盖子总是圆的?

看了他们的PPT,你会提拔谁?

 PPT是个好东西

1、 PPT的本质是什么?

2、 逆向思维指导下的沟通在职场的意义

3、 什么样的PPT是好的PPT?

4、 PPT与其他的汇报方式有什么不同?

5、 职场PPT的常见问题与陷阱

 金字塔原理——解决PPT内容的逻辑问题

1、 金字塔是什么

2、 金字塔能做什么

课堂测试:谁的汇报好?

如果你是马云,你会投资谁?

3、 6先6后

4、 如何搭建金字塔:自下而上搭建,自上而下搭建

课堂演练:如何分析社会主义核心价值观

项目经理如何进行项目分解

5、 自上而下表达

课堂演练:假如你是Jack,你如何汇报?

第二部分: 用金字塔做PPT

 动手之前

1、 明确听众:对象是谁-揣摩心理-有可能的障碍-先迎合,再打动

 视频案例:奥巴马开学演讲

2、 明确目标:你想要什么?/你想要做什么?/你想要别人做什么?

 视频案例:乔布斯发布会、机场培训

 思考的顺序

1、 自上而下:提出主题,层层分解,检查逻辑

2、 自下而上:列出细节,归纳总结,检查逻辑

3、 思考问题、解决问题的思路

4、 阐述问题、下达指令的思路

 PPT六部曲

第一步:确立论点

 明确主题:一个PPT只有一个主题

 明确论点:一句中心思想

 视频:I have a dream

 练习:找一个论点。

第二步:搭建框架

 6先6后

 前言-中心思想-一级结论-支持论据

 找准关键词

 完成金字塔大纲,将大纲转化为标题页

 练习:搭建你的金字塔框架

第三步:组织素材

 找材料、找论据,并准确归类

 练习:完善你的框架

第四步:检查逻辑

 倒推成立,查漏补缺

 寻找质疑,提前准备

第五步:系统排版

 形式很重要:让别人有耐心听下去

 文字比例

 正确选择图表

 接近-对齐-对比-重复

第六步:锦上添花

 注重标题:简洁,切中关键点

 案例对比:哪个标题好?

 注重呈现:

1、 提前演练,自信应对

2、 声音、肢体语言,用软实力加分

 总结

讲师简介:李老师

行业经验:

 世界500强企业内部培训师

 上市公司高级主管及内训经理

教育背景:

 国家二级心理咨询师

 中级经济师

 复旦大学双学位

工作经历:

 PROMADONNA

 2003-2007 (上海)奢侈品牌宝诗龙项目经理

 2007-2008 (苏州)苏州科技文化艺术中心项目经理

 2008-2012 内训经理 上海良信电器股份有限公司

 2013-2015 全职培训师 某著名培训机构

个人风格:

 逻辑思路清晰、理性而不失幽默;

 善于结合企业实际工作开展培训,尤其擅长在培训中融入行动式学习与体验式学习;

 能灵活调整培训方式,从容应对多元文化情境;

擅长课程:

逻辑思维方式与有效沟通

主要服务客户:

制造业: 国际纸业、通力电梯、阿特拉斯、通快、,马夸特、福维克、德力西

汽车相关行业: 奇瑞汽车、海斯坦普、法维莱、威伯科、海拉集团

快速消费品、零售: 百事可乐、费列罗、欧尚、申美饮料

制药、化工、农业: 朗盛集团、赛科石油、卡博特、邦吉集团

咨询服务: 长江商学院、智联招聘

交通、物流: 中海集团、中远化工物流、中远物流配送、天地华宇

房地产: 世贸集团、景瑞地产、阳光城集团

服装: 汤米费格(Tommy Hilfiger)、马克华菲

其他: 伊藤忠商事、三井集团

授课形式:

知识讲解、案例分析讨论、角色演练、小组讨论、互动交流、游戏感悟、头脑风暴、强调学员参与。

讲师介绍:

在线报名:

客户报名咨询:020-39971893     400 600 2138

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