HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分析操作实务技巧及案例分析

课程目标：

北京/2025-09-05

学德鲁克《管理实践篇：卓越管理者的五项任务》

课程目标：

深圳/2025-09-05

构建卓越的客户服务管理体系

课程目标：

上海/2025-09-05

人才战略罗盘：战略型人才规划与人才管理

课程目标：

深圳/2025-09-05

中层经理管理能力提升

课程目标：

上海/2025-09-05

管理者的格局突破与情商开发

课程目标：

广州/2025-09-05

AACTP国际认证组织经验萃取师（OLE）

课程目标：

上海/2025-09-05

★组织质量战略和质量文化管理（精华版）

课程目标：

苏州/2025-09-05

降本增效：数据分析驱动人效提升

课程目标：

上海/2025-09-05

生产现场品质管控及质量保障--行动操作落地班

课程目标：

北京/2025-09-06

标准工时与单元生产高级研修班

课程目标：

北京/2025-09-06

新晋经理管理技能提升训练

课程目标：

广州/2025-09-06

供应商选择，评估及供应商关系与绩效管理

课程目标：

深圳/2025-09-06

HRBP如何为业务创造价值---对标华为、腾讯，学管理核心思想

课程目标：

上海/2025-09-06

降低采购成本及供应商谈判技巧

课程目标：

广州/2025-09-06

人力资源数字化分析思维与决策驱动

课程目标：

上海/2025-09-06

采购及销售人员必备合同法律知识&风险防控

课程目标：

上海/2025-09-06

360°客户关系管理

课程目标：

上海/2025-09-06

全生命周期资产管理（+资产采购策略）

课程目标：

深圳/2025-09-07

《向华为学增长 -- 干部管理与人才梯队建设》训战班

课程目标：

深圳/2025-09-08