员工情绪管理—如何发挥员工最佳的工作状态

主办单位：中培网　中培管理咨询

培训对象：

【课程收益/背景】

【课程简介】

一、掌控情绪之道

　　二、摆脱负面情绪的三种方法

　　1、次感元改变法

　　2、化减内心矛盾法

　　3、抽离法练习

　　三、如何时刻保持积极正面的情绪状态

　　1、思考方式的主导

　　2、条件反射的应用

　　3、心理强化训练

　　四、压力缓减策略

　　1、营养

　　2、运动

　　3、睡眠

　　4、放松技巧

【讲师介绍】

擅长领域：

　　潜能激励人力资源

　　潜能激励、人力资源、目前致力于最新学问的研究，包括NLP（神经语言程序学）、情绪智能及脑神经学。

主讲课程：

　　别爬错梯子——NLP人生策划全攻略

　　职业化的思维习惯

　　用好时间做对事——NLP时间管理法

　　NLP压力情绪管理等课程。

服务客户：

　　美国友邦保险、中国联通、中国移动、日立电梯、安利中国、中国南方航空、平安保险、中海油、汇盛贸易等多家企业的员工提供培训及辅导。

著作：

　　《8分钟给心冲个凉》《用好时间做对事》（已出版）

　　《别爬错梯子》（出版中）。

　　已出版培训课程VCD：

　　《员工情绪管理——如何发挥员工最佳的工作状态》

　　《调整员工心态改善工作态度——企业员工绩效倍增的秘诀》。

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传真至：020-62355807

我单位共＿＿＿人报名参加在举办的 员工情绪管理—如何发挥员工最佳的工作状态

单位名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

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参加人数：＿＿＿＿人费用总计：＿＿＿＿＿＿元

参会人：＿＿＿＿＿＿＿＿所任职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿移动电话：＿＿＿＿＿＿＿＿＿

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广州电话：（020）39971893、62355796　传真号码：（020）62355807

联系人：赵小姐、张先生　　　　　　报名邮箱： 317709971@QQ.COM

参会方式：请您把培训回执表填写好回传，课前一星期您将会收到传真函，包括培训注意事项及详细安排